Хорошо организованная система охраны труда на предприятии защищает сотрудников от травм и профессиональных заболеваний. Многие подписывают инструктажи не глядя, а зря! В них можно найти много полезной информации. Ответственность за соблюдением правил лежит не только на работодателе, но и на сотрудниках компании.
При организации медосмотров в учреждениях образования возникает много спорных вопросов. Остановимся подробнее на нескольких из них. Наши рекомендации помогут без ошибок специалисту по ОТ справляться со своими обязанностями и не заниматься тем, что не входит в зону его ответственности. А также узнаем, в отношении каких медосмотров ГИТ проводит проверки.
Прежде чем организовать обучение по ОТ для сотрудников компании, определите круг лиц, которых необходимо обучить, с отрывом или без отрыва от производства. Руководствуйтесь Порядком обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда, утвержденным Постановлением Правительства РФ от 24.12.2021 № 2464 (абз. 10 ч. 3 ст. 214 ТК)
Приказом Минздрава от 18.02.2022 № 90н установлен порядок ведения личных медицинских книжек сотрудников организации. Согласно нормативному документу, после 01.09.2024 года вести учет медкнижек необходимо исключительно в электронном виде. Новым Приказом Минздрава от 28.06.2024 № 332н «О внесении изменений в приказ Минздрава РФ от 18.02.2022 №90н» срок перехода продлили на год. До 01.09.2025 года все работники учреждения должны иметь электронные бланки медкнижек. Оформлять ЭМК начали с 01.09.2023 года. При этом вести бумажный документ с голографическими марками до 01.09.2025 года не запрещено. Расскажем, о нюансах оформления электронных и бумажных бланков, и о том, на что следует обратить внимание работодателю.
В течении ряда лет в законодательстве по ОТ произошли значительные изменения. С 2021 года отменили более сотни нормативно-правовых документов, а также пересмотрели правила по защите здоровья сотрудников. Внесли поправки в разд. X ТК РФ «Охрана труда». С 01.09.2024 года законодательная база вновь изменилась. Речь идет о новых требованиях для работодателей к содержанию аптечек по оказанию помощи, до приезда медиков, и программа по оказанию первой помощи. Специальную оценку условий труда на рабочем месте проводят по новым правилам. Узнайте, какие из действующих в организации ЛНА пересмотреть и как оперативно перестроить работу согласно новыми требованиями.
На летних террасах разрешена продажа алкоголя. Увеличены требования для начала процесса банкротства компаний. Методика оценки финансового состояния бизнеса пересмотрена. Штрафы для коммунальных компаний значительно увеличены.
Охрана труда для индивидуальных предпринимателей (ИП) является важным аспектом их деятельности, независимо от наличия наёмных работников. В данной статье рассмотрим основные аспекты охраны труда для ИП, а также как правильно оформить необходимые документы для успешного прохождения проверок со стороны надзорных органов.
Постановление Правительства Российской Федерации от 16 декабря 2021 года № 2332 устанавливает правила, касающиеся допуска организаций к проведению специальной оценки условий труда, их регистрации в реестре организаций, занимающихся этой деятельностью, а также процедуры приостановления и прекращения такой деятельности. Согласно последним изменениям, внесенным постановлением Правительства РФ от 25 апреля 2024 года № 537, эти правила были упрощены. Нововведения начнут действовать с 1 сентября 2024 года.
С 17 апреля 2024 года на объектах, включенных в утвержденный Правительством Российской Федерации список критически важных для безопасности страны, других особо важных объектов с повышенной пожароопасностью, а также особо ценных объектов ОКН, ЗАТО, федеральных территорий, где расположены подразделения противопожарной службы, федеральный государственный пожарный надзор осуществляется данными подразделениями в режиме постоянного государственного контроля. При проведении федерального государственного пожарного надзора в режиме постоянного государственного контроля плановые контрольные мероприятия не проводятся (часть 14 статьи 6 Федерального закона от 21.12.1994 № 69-ФЗ «О пожарной безопасности»).
Огнетушители – это незаменимые средства пожарной безопасности, которые должны присутствовать в каждом офисе. Они могут спасти жизни и предотвратить значительные материальные потери в случае возникновения пожара.
